5 Cara Menghitung Rasio Kebutuhan Tenaga Kerja dengan Mudah
Szeto x Mekari – Ketenagakerjaan adalah aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia yang berhubungan dengan tenaga kerja. Dalam konteks ini, perencanaan kebutuhan tenaga kerja atau Man Power Planning menjadi krusial untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki jumlah dan jenis tenaga kerja yang tepat untuk mencapai tujuan bisnisnya. Artikel ini akan membahas cara menghitung rasio kebutuhan […]
Bukti Transaksi Faktur, Komponen dan Contohnya
Szeto x Mekari – Faktur penjualan adalah dokumen penting dalam setiap transaksi bisnis yang berfungsi sebagai bukti transaksi antara konsumen, pemilik usaha, dan supplier. Faktur tidak hanya berfungsi sebagai catatan fisik dari transaksi, tetapi juga sebagai bukti transaksi resmi yang dapat digunakan oleh pelanggan dan perusahaan untuk berbagai keperluan, seperti pembukuan dan pelaporan pajak. Komponen […]
Time Value of Money: Pengertian, Manfaat, Rumus dan Contohnya
Szeto x Mekari – Dalam dunia keuangan, salah satu konsep yang sangat penting untuk dipahami adalah Time Value of Money (TVM). Konsep ini berkaitan dengan perubahan nilai uang seiring berjalannya waktu. Misalnya, beberapa puluh tahun yang lalu, uang Rp200 dapat digunakan untuk membeli semangkuk bakso. Namun, saat ini, harga satu mangkuk bakso mulai dari Rp15.000. […]
Cara UMKM untuk Menghadapi Persaingan Bisnis yang Ketat
Szeto x Mekari – Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) merupakan tulang punggung perekonomian di banyak negara, termasuk Indonesia. Namun, dengan semakin ketatnya persaingan di pasar, UMKM perlu menerapkan strategi yang efektif untuk tetap bertahan dan berkembang. Berikut adalah 12 strategi jitu yang dapat membantu UMKM menghadapi persaingan usaha yang ketat. 12 Cara UMKM Menghadapi […]
Cara Buat Format Absensi Karyawan Harian Proyek
Szeto x Mekari – Absen kerja harian proyek adalah sistem yang digunakan untuk mencatat kehadiran dan jam kerja setiap anggota tim dalam sebuah proyek. Tujuannya adalah untuk memantau dan melacak aktivitas kerja harian secara akurat, sehingga memudahkan pengelolaan dan evaluasi proyek secara efektif. Dengan adanya format absensi karyawan harian proyek yang baik, manajer proyek dapat […]
Best Employee Artinya: Pengertian, Manfaat dan Kriterianya
Szeto x Mekari – Penghargaan Karyawan Terbaik, atau yang lebih dikenal dengan istilah Best Employee of the Year, merupakan salah satu bentuk pengakuan yang paling berharga yang dapat diberikan oleh perusahaan kepada karyawan yang telah menunjukkan dedikasi dan kontribusi luar biasa dalam pekerjaan mereka. Penghargaan ini tidak hanya berfungsi sebagai bentuk apresiasi, tetapi juga memiliki […]
Cara Hitung Rumus Gaji Bersih di Excel untuk Karyawan
Menghitung gaji bersih karyawan adalah salah satu tugas penting dalam manajemen sumber daya manusia. Gaji bersih adalah jumlah yang diterima karyawan setelah dipotong pajak dan iuran lainnya. Dalam artikel ini, kita akan membahas cara menghitung gaji bersih karyawan, baik secara manual maupun menggunakan rumus di Excel. Pengertian Gaji Gaji adalah imbalan yang diterima karyawan atas […]
Contoh Surat Pengembalian Barang dan Cara Membuatnya
Szeto x Mekari – Dalam transaksi jual-beli, pengembalian barang adalah hal yang umum terjadi. Hal ini sering disebabkan oleh kesalahan atau ketidaksesuaian dari pihak penjual dalam penjualan dan pengiriman barang. Pengembalian barang, atau yang lebih dikenal dengan istilah retur pembelian, dapat dilakukan baik antara konsumen dengan perusahaan maupun antar perusahaan. Jika Anda ingin mengembalikan barang […]
Memahami Alur Proses Produksi dari Awal Hingga Akhir dan Tujuannya
Szeto x Mekari – Produksi adalah salah satu proses fundamental dalam aktivitas ekonomi. Proses ini melibatkan serangkaian tahapan sebelum produk akhirnya dipasarkan. Tanpa tahapan-tahapan ini, konsumen tidak akan dapat menikmati atau menggunakan produk yang dihasilkan. Mari kita eksplorasi lebih dalam mengenai arti, tujuan, dan proses produksi secara umum. Arti dan Contoh Tahapan Produksi Produksi adalah […]
Pengertian Shift Kerja Karyawan dan Cara Mudah Hitung Upahnya
Tidak semua orang bekerja dengan jam kerja konvensional dari pukul sembilan pagi hingga lima sore. Banyak individu yang terpaksa atau memilih untuk bekerja dalam sistem shift, yang mengatur jam kerja mereka dalam periode tertentu sepanjang hari. Sistem kerja shift ini umumnya diterapkan di berbagai sektor, termasuk industri manufaktur, layanan masyarakat, dan logistik. Apa itu Shift […]